TCL家用电器（合肥）有限公司招聘简章

【公司简介】

TCL创立于1981年，前身为中国首批合资企业之一——TTK家庭电器有限公司，最初从事磁带的生产制造，到布局智能终端产品、半导体显示、新能源光伏、产业金融及投资平台等领域，业务范围不断拓展，目前在职员工13万人，业务遍布160多个国家。

TCL家用电器（合肥）有限公司是TCL旗下聚焦冰箱和洗衣机产品的智能科技企业，TCL白家电BU位于安徽省合肥市，系合肥市重点产业企业，由TCL规划斥资70亿元建造，总占地面积超过2000亩，三期建设完成后形成8条生产线年产800万台（套）的规模业务遍及全球160多个国家和地区，拥有产品专利1252项，其中PCT国际专利发明15项。

TCL白家电BU聚集国内外一流研发、设计及制造管理团队，重点发展“智能、高效、节能、健康”冰箱与洗衣机产品，力求打造世界一流的高端冰洗研发制造基地及冰洗研究院！

【招聘对象】

2025或2024届应届本科生/大专生，本科生优先；

【工作时间】

培养期工作时间：8：00-20：00；

转正之后以标准工作时间执行，弹性安排。

【招聘需求】

设备管培生、工艺管培生、质量检测管培生、基层管理管培生。

【培养体系】

管理类：班长——线长——车间主任——生产经理——厂长

技术类：工艺员——中级工艺工程师——高级工艺工程师——工艺部长——厂长

【岗位职责】

一、工艺管培生

招聘数量：25人

岗位职责：

1、对现场不良问题的分析、解决

2、对员工进行培训、和监控

3、对市场不良问题分析整改

4、对口研发进行现场改善

岗位要求；

1、男性优先

2、具有严谨的逻辑思维、良好的抗压能力、认真细致、必须具备诚信正直的人品及学习/沟通/计划组织/团队合作/积极主动的能力

3、机电一体化、机械制造、电子类专业

二、基层管理管培生

招聘数量：40人

岗位职责：

1、现场班组人、机、料、法、环的管理

2、生产计划实施及纠偏

3、过程质量控制和保障

岗位要求：

1、男性优先

2、具有严谨的逻辑思维、良好的抗压能力、认真细致、必须具备诚信正直的人品及学习/沟通/计划组织/团队合作/积极主动的能力

3、机电一体化、机械制造、电子类专业

三、设备管培生

招聘数量：50人

岗位职责：

1、维持设备正常运行及故障排除

2、生产转产设备调试

3、设备日常保养维护及异常问题处理

岗位要求：

1、男性优先

2、吃苦耐劳，学习能力强，动手能力强具有严谨的逻辑思维、良好的抗压能力、认真细致、必须具备诚信正直的人品及学习/沟通/计划组织/团队合作/积极主动的能力

3、机电一体化、机械制造、设备类专业

四、质量管培生

招聘数量：55人

岗位职责：

按产品质量标准和检验规范对生产产品进行质量把关，输出相关的检验记录、报表

岗位要求：

1、吃苦耐劳，学习能力强，沟通能力较强

2、电脑操作娴熟，熟练使用OFFICE软件

3、机电一体化、机械制造、电子类专业

五、设备维修管培生

招聘数量：30人

岗位职责：

处理和维修异常设备，保障生产，协助设备主管对设备进行点检

岗位要求：

1、吃苦耐劳，学习能力强，动手能力强

2、机电一体化、机械制造、设备类专业

【公司福利】

1、综合薪资=出勤工资 岗位工资 工龄工资 满勤奖 餐费补贴 其他激励；公司另发年终奖;五险一金等；

2、培养期综合薪资(3-6个月转正)：5500-6500元

3、转正期综合薪资：6500—8000元

①满勤奖：150元/月，工龄工资：50-500元/月。

②餐补补贴：17元/人/天。

③高温补贴：7-9月发放高温补贴，200-300元/月。

④在元旦、春节、端午节、中秋节等将发放节日津贴或节日礼品。

⑤住宿：免费4-6人间宿舍，配有空调洗衣机、热水器，独立浴室、独立阳台等。

⑥年度体检：公司统一安排年度免费体检。

⑦水电费补助：50元/人/月水电费，超岀部分均摊。

⑧班车：免费上下班车，周六周日购物班车。

⑨团建活动：部门定期组织团建活动。

⑩公司设有乒乓球室、篮球场、足球场、健身房等休闲场所。

公司地址：合肥市肥西县桃花工业园区云湖路10号

联系人：张俊楠18256626925（微信同号）

简历投递邮箱：xiang7.zheng@tcl.com;